Yazılı ve Güvenli Sağlık Yönetimi Programı VPP Temel Unsurlarına göre sözleşmeli çalışanların, diğer tüm çalışanlara eşdeğer koruma sağlayan, etkili

İşyerine izinsiz erişimin önlenmesi, çeşitli nedenlerden dolayı büyük önem taşımaktadır: 1. Çalışan Güvenliğinin Sağlanması: İşyerine izinsiz erişim,

Hayır, şantiyelerdeki iskelelere yönelik genel güvenlik gereklilikleri Yüksekte Çalışma Yönetmeliği 2005te ayrıntılı olarak açıklanmıştır.

1. Genel İşyeri Güvenliği * Temel güvenlik kuralları ve düzenlemeleri * Acil durum prosedürleri *Tehlike ve kazaların raporlanması *Ağır nesneler

Tehlikeleri azaltmak ve çalışanları korumak için işyerinde uygulanabilecek birçok etkili kontrol vardır. İşte bazı yaygın kontrol önlemleri: 1. Mühen

İş sağlığı ve güvenliği (İSG) olarak da bilinen işyeri sağlık ve güvenliği (WHS), iş veya ilgili faaliyetlerde bulunurken çalışanların ve etkilenen di

İşyerindeki tehlikelerin azaltılması, kaza, yaralanma ve sağlık sorunları riskini en aza indirmeye yönelik stratejiler, politikalar ve prosedürlerin b

İşyerinde güvenlik ve sağlık konularında bilgi bulmanıza yardımcı olabilecek çeşitli kaynaklar vardır. Bu kaynaklardan bazıları şunlardır: 1. Güvenli

Risk değerlendirmeleri, potansiyel tehlikeleri tanımlayıp değerlendirerek ve bunları en aza indirecek veya ortadan kaldıracak stratejiler geliştirerek

Düzensiz bir iş istasyonu sağlığınızı çeşitli şekillerde olumsuz etkileyebilir: 1. Verimliliğin ve verimliliğin azalması: Dağınık ve düzensiz bir iş

Çenenizdeki tırnakta küçük bir çizik varsa çoğu durumda acil tıbbi müdahale gerektirmez. Ancak, özellikle 24 saat içinde doktora görünmenin önemli old

Bir işyerinde prosedür ihlalinin rapor edilmemesinin ciddi sonuçlara yol açabileceği çok sayıda durum vardır. İşte bazı örnekler: 1. Sağlık Sektörü :

Yalıtım çalışanları, cam elyafı, selüloz ve asbest gibi çeşitli sağlık tehlikeleri oluşturabilecek çeşitli malzemelerle çalışır: 1. Solunum Tehlikele

İşçi tazminatının zona hastalığını kapsayıp kapsamayacağı, tanıyı çevreleyen koşullar, işin niteliği ve eyaletin işçi tazminatı yasaları dahil olmak ü

Sarı Hummanın İşler Üzerindeki Etkisi: Sarıhumma, özellikle salgınlar ve salgın hastalıklar sırasında, etkilenen bölgelerdeki istihdam ve ekonomi üz

Kaynak kusurlarının çeşitli türleri vardır. İşte en yaygın olanlardan yedi tanesi: 1. Gözeneklilik: Bu, kaynak işlemi sırasında kaynak metalinde sık

Aşırı iş yükü Bir bireyin, tahsis edilen süre içerisinde veya mevcut kaynaklarla makul bir şekilde tamamlanabilecek miktardan daha fazla işi tamamlama

Göz koruması için koruyucu gözlük kullanılmasını gerektirebilecek bazı işler şunlardır: 1. İnşaat İşçileri :İnşaat işçileri, göz yaralanmalarına nede

İnsanların keyifli ve tatmin edici bulduğu işin birçok yönü vardır. İnsanların işle ilgili sevdiği şeylerden bazıları şunlardır: * Amaç duygusu: Çalı

C-cap maskeniz sızdırıyorsa, sorunu çözmek için atabileceğiniz bazı adımlar şunlardır: 1. Maske Uyumunu Kontrol Edin: - C-cap maskesinin yüzünüze uy

Bir taş ocağında çalışmak işçilerin güvenliği ve sağlığı açısından çeşitli riskler oluşturabilir. Taş ocağı operasyonlarıyla ilgili bazı yaygın tehlik

Araba sürerken dikkatsizlik, sadece göreve genel bir saygı eksikliği değil, daha ziyade sürüş ortamının kritik yönlerine dikkat etmedeki başarısızlıkt

Ayaklarınızı Epsom tuzu içeren ılık suda bekletmek - Epsom tuzu, ayaklarınızdaki şişliği ve ağrıyı azaltmaya yardımcı olabilecek antiinflamatuar öze

1. Baş-pelvik orantısızlık (CPD) Bu, zor emeğin en yaygın nedenidir. Bebeğin kafasının annenin leğen kemiğine sığmayacak kadar büyük olması durumund

İş yerinde insanları motive edebilecek birçok faktör vardır. 1. Mali ödüller: Para, çalışanlar için genellikle önemli bir motivasyon kaynağıdır; çün

Karbon giderme fırçaları Otomotiv parçalarında biriken karbonu temizlemek için genellikle elektrikli aletlerle birlikte kullanılan tel fırçalardır. Ka

Evet, eğer saçınızda bit varsa işe gitmeyi reddettiğiniz için kovulabilirsiniz. İşverenlerin, çalışanlarına güvenli ve sağlıklı bir işyeri sağlama k

Çalışan nüfustaki kanserlerin işyerinde kullanılan maddelere maruz kalmaktan kaynaklanıp kaynaklanmadığını belirlemenin zor olmasının birkaç nedeni va

Hayır, gözlerinizi kırptığınızda iş bitmiyor. İş, enerjinin karşıt bir kuvvete karşı belli bir mesafe boyunca aktarılması olarak tanımlanır. İşin ya

Evet, tıbbi tavsiye almalısınız. Kafanızda sıcak ve şiş bir şişlik, beyin sarsıntısı veya kafatası kırığı gibi ciddi bir yaralanmanın işareti olabilir

Kanada İşçi Tazminat Kurulları Birliğinin (AWCBC) 2021 yılı için bildirdiği üzere Kanadada en yaygın meslek hastalıkları şunlardır: 1. Kas-iskelet si

1. Kas-iskelet sistemi bozuklukları (MSDler) MSDler kasları, tendonları, bağları, eklemleri, sinirleri ve kan damarlarını etkileyen yaralanmalar vey

Evet, vücut piercingi potansiyel olarak iş bulmanızı engelleyebilir. Amerika Birleşik Devletlerinde işverenlerin kişilere vücut piercingleri nedeniyle

Karayılan otunun doğumu tetiklemede etkili olabileceğini gösteren bazı kanıtlar vardır. 10 çalışmanın gözden geçirilmesi, karayılan otunun, plaseboyla

Hastalık izni ve sakatlık, çalışma programı faydaları olarak kabul edilir. Hastalık izni, çalışanlara hasta veya yaralandıklarında işten izin alma ola

İş analizi Bir işin temel işlevleri hakkında bilgi toplama sürecidir. Bu bilgiler, etkili insan kaynakları sistemleri ve uygulamaları tasarlamanın tem

Mesleki ortamda biyolojik tehlikeler, işçilerde hastalık veya enfeksiyona neden olabilecek zararlı biyolojik ajanlara potansiyel maruz kalma anlamına

Sarsılmış Bebek Sendromu (SBS) Sarsılmış bebek sendromu (SBS), bir bebek veya küçük çocuğun şiddetli bir şekilde sarsılması sonucu ortaya çıkabilen

İşyerinde kullanılan uyarı işaretleri genellikle potansiyel tehlikeleri veya riskleri çalışanlara ve ziyaretçilere iletir. İşte bazı yaygın örnekler:

Bir fabrikada çalışmak fiziksel olarak zorlu ve tekrarlayan bir iş olabilir, ancak aynı zamanda ödüllendirici olabilir ve bir topluluk duygusu sağlaya

Bir işçi tazminatı doktoruna gitmenizin gerekip gerekmediği, eyaletinizdeki veya yargı bölgesindeki belirli işçi tazminatı yasalarına ve düzenlemeleri

1. Kıyafetlere dokunmadan önce ellerinizi yıkayın. Bu, bakteri ve virüslerin yayılmasını önlemeye yardımcı olacaktır. 2. Kıyafetlerinizi renk ve kum

Mevcut istihdam mevzuatının temel özellikleri şunlardır: - Asgari ücret: Asgari ücret, bir işverenin çalışanlarına yasal olarak ödeyebileceği en düşü

Güvenli ve hijyenik bir işyeri sağlamak için aşağıdaki kişisel sağlık sorunlarının bildirilmesi gerekir: 1. Bulaşıcı Hastalıklar:Grip, su çiçeği, kız

Fiziksel tehlikeler * Gürültü * Titreşim * Radyasyon * Sıcaklık * Soğuk * Elektrik * Kimyasallar * Ateş * Patlamalar * Sıkıştırılmış gazlar

İş güvenliği ve sağlığı (İSG ), genellikle işyeri sağlığı ve güvenliği olarak da anılır , çalışan veya istihdam edilen kişilerin güvenliğini, sağlığın

Yeni bir ünite için işyeri tehlikelerini tanımlamak için çeşitli yöntemler kullanılabilir. İşte bazı yaygın yaklaşımlar: 1. İlgili Güvenlik Düzenleme

İşyeri tehlike değerlendirmesi ve kontrolü, bir işyerindeki potansiyel tehlikelerin değerlendirilmesi ve bu tehlikeleri ortadan kaldırmak veya azaltma

1. Yönetmeliklere Uygunluk : Pek çok endüstri, Amerika Birleşik Devletlerindeki OSHA (Mesleki Güvenlik ve Sağlık İdaresi) gibi devlet kurumları tarafı

İşyerlerinde farklı ekipman türlerinin kullanılmasına ilişkin sağlık ve güvenlik prosedürleri, belirli ekipmanlara ve yapılan işin niteliğine bağlı ol