pasif yaklaşım dışa anlaşmazlık ve tartışmayı önler . Pasif insanlar zorluk insanların istekleri yaptığınızda hiçbir diyerek sahip olma eğilimindedir ; Bunun yerine ,pasif itaatkâr kişidiğer kişinin taleplerine verir . Insanlar pasif davranması , onların ihtiyaçlarını yerine getirilmediği ve onların duygu ve düşüncelerini paylaşmaz. Yanıt insanlar pasif çatışma korku ve onlar için kararlardiğer kişi , sık sık öfke , kızgınlık ve çaresizlik duygularına yol açan bir eyleme izin .
Agresif Yaklaşım
agresif yaklaşım ihlal veya başkalarınınhaklarını ihlal ediyor. Agresif iletişim tehditleri , talepleri ya da sindirme taktikleri içerebilir . Agresif davranmaya İnsanlar sık sık eleştiren ve diğerleri hakim . Kendi ihtiyaçlarının karşılanması amacıyla , agresif insanlar başkalarınınihtiyaçlarını kurban . Agresif bir yaklaşım nedeniyle bunun doğasındasaygısızlık başkalarına yabancılaştırmak eğilimindedir . Agresif insanlarkısa vadede istediğini elde , ancakuzun süreli eksikliği anlamlı ilişkiler .
Pasif - Agresif Yaklaşım
İnsanlar kimin başlangıçta pasif görünen pasif - agresif davranırlar . Genellikle dıştan katılıyorum diğerleri ile ve daha sonraplanı ile takip çabalarını sabote . Belirli bir günde yeni çalışanlara bir tur vermek için bir danışman tarafından söylendi Örneğin ,çalışanın kabul edebilir ama sonra aşağıdaki yoluyla önlemek için o gün hasta diyoruz . Pasif- agresif insanlar zorluk duygularını kabul ve ihtiyaç duydukları ne soran var eğilimindedir .
Iddialı Yaklaşım
iddialı yaklaşım, insanların ise kendi duygu ve düşüncelerini paylaşmak için izin verir kendileri için savunan . Agresif yaklaşımının aksine , iddialı iletişim başkalarınınhaklarını ihlal etmez . Iddialı davranır İnsanlar başkalarınınhaklarına saygı ve kendi davranışları ve duyguları için tam sorumluluk almak . Iddialı bir yaklaşımı kullanarak insanlar dinlemek ve bir çözüme ulaşmak için çalışırken dikkateihtiyaçları ve başkalarının duygularını almasına izin veriyor .