Çocuğunuza, onu nasıl yapılandıracağını, eğitimini nasıl göstereceğini, gönüllülük ve iş deneyimini ve özgeçmiş hedefini nasıl dahil edeceğini göstererek özgeçmişini oluşturmasına yardımcı olabilirsiniz. Bir özgeçmiş hedefi, potansiyel işvereninize gençliğinizin işini ne yapmak istediğini söyler, bu yüzden spesifik olun - tüm farkı yaratabilir.
Amaç
Bir özgeçmiş üzerindeki hedef, potansiyel bir işverene gençlerin neler umduğunu anlatır. işinden çıkmak için. İster bir yaz stajı, ister okul sonrası bir pozisyon olsun, amaç bir işverenin gençliğiniz hakkındaki ilk izlenimi olabilir. Özgeçmişin ilk bileşenlerinden biri olduğu için, gençliğinizin hedefi açık ve net olmalıdır. Net bir amaç düşünemiyorsanız, daha iyi bilgi için yer açmak için özgeçmişi tamamen bırakmak en iyisi olabilir, böylece bir işveren bunun yerine becerilere ve deneyime dayalı kararlar alabilir, Forbes "dergisi.
İşin Türü
Çocuğunuzun sınırlı bir programı olduğundan, bir hedef, bir işverene bir görüşme için gelmeden önce genel kullanılabilirliğini anlatmaya yardımcı olabilir. Bu, bir işverenin uygunluk durumuna ve görev süresine bağlı olarak özgeçmişleri taramasını sağlar. Çocuğunuz yalnızca yaz boyunca veya yalnızca okuldan sonra çalışabilirse, örneğin, iyi bir amaç "Yaz aylığı için çalışmak" veya "[Belirli bir alanda] yarı zamanlı çalışmaktır."
Özel Deneyim
Çocuğunuz nesneyi, potansiyel bir işverene işte ne yapmayı umduğunu göstermenin bir yolu olarak da kullanabilir. Bu, işvereninize gençliğinizin okul sonrası bir işi sadece para kazanmanın bir yolu olarak görmediğini, becerilerini geliştirmenin, deneyim kazanmanın ve daha iyi bir çalışan olmanın bir yolu olarak söyler. “Yarı zamanlı istihdam yoluyla teknoloji sektöründe deneyim kazanmak için” ya da “Yaz stajı ile moda endüstrisine olan tutkumun daha da ilerlemesini sağlamak” için bir şeyler kullanabilir.
> Çocuğunuz bir şirkette tam olarak yerini almayı umuyorsa, amacını başlangıçta belirtmek için hedefini kullanmalıdır. Örneğin bir bakkal için bir depo memuru olarak başvuruyorsa, hedefi, "Bir depo memuru olarak yarı zamanlı istihdam sağlamak" gibi daha belirgin olabilir. Bu, çocuğunuzu genel bir özgeçmişe kadar sınırlayabilse de, gönderdiği her özgeçmişi kişiselleştirmek için zaman ayırabilir veya aynı özgeçmişi farklı şirketlerdeki benzer pozisyonlar için kullanabilir. , , ] ]