" olabilir . " Harriet Meyerson ,Güven Merkezi'nin kurucusu ,kelimeler artık değiştirilebilir bazı eylem için suçluluk ve utanç yaratır " olması gerektiğini" söylüyor . Onlar kimseyi kınamak değil çünkü okelimeleri kullanarak önerir " olabilir " , ve halakişi okonuda bir seçim olduğunu bildirmek .
2. bir sonuca ulaşmadan önce Pause ve ek düşünün
bilgi . Biz bütün konuyu dikkate almadan önce sonuca atlamak zaman en olumsuz ifadeler geliyor . Biz doğalalternatifleri hiç düşünmedenkötü, en olumsuz yorumunu varsayalım. Sadece duraklama ve kendinize sorarsanız ifadeleri daha olumlu olacaktır "Hikayeningerisi nedir ? "
3
gibi " her zaman " olarak üstün kelime ilegerçeği abartarak durdurun ve " asla . " Onlarsavunmada insanlar koymak çünkü bu üstünlük karşı - üretken vardır . Olumlu gibi alternatif " nadiren " gibi kelimeler kullanılması ve genelindemesajı alıyorum " sık sık . " Birini söylemek ise , bu onu rahatsız ve savunma yapacak " Sen benimleoyuna gitmek asla " . Ama ? " Biz nadiren birlikte - cekti gitmek istediğinizoyuna gidin '' söylüyor ve şöyle çok daha büyük olasılıkla olacak" , ona nötr açıklamaları ile olumsuz açıklamaları değiştirin
4
evet . " biri bir şekilde farklı olduğu için. Aksine birilerinin hatalarını ele daha . onun sizinle farklılıklar bakmak o yanlış olması gerektiği anlamına gelmez . nötr açıklamalarını kullanarakistenen sonuçlara doğru başkalarının lider daha etkili hale getirir.
5 " başarısızlık" ve eylem yol kelimeleri ilham içine "hata" ile ilgili tüm olumsuz kelimeleri Transform
. " başarısızlık " gibi kelimeleri olumsuz eylem ve olumsuz sonuçları üzerindezihin odaklanarak enerji tüketir kullanma. olumlu ifadeler içine bu değiştirin " dersleri . " Örneğin , bunun yerine onu söyleyebilirim " ,hedefe ulaşmak için başarısız oldu " o birilerine söylüyorum onları çağırarak , " sen değerli bir ders öğrendim . " Bu olumlu bir ifadedir gelecekteki eylemler için onun dikkatini getiriyor ve varsayar ki o gelecekte daha iyi kararlar olacaktır .