Amerikalılar Engelliler Yasası iş ayrımcılık DEHB olan bireyleri korur; Ancak DEHB tanısı işyeri konaklama için kişi hak etmez . Bir işverenin bu tür iş atamaları değiştirerek veya daha az dikkat dağıtıcı olduğu bir yereistasyonunu hareketli olarak konaklama sağlamak gerekir önce bir ruh sağlığı uygulayıcısı teşhis yanı sırasakatlık iş performansını bozar kanıtı gerekli olacaktır .
Rehabilitasyon Yasası
Rehabilitasyon Yasası
Bölüm 504 federal fon almak programlarından ayrımcılığa karşı bireyleri korur. Nitelikli birey, katılımdan dışlanmış yararları inkar ya da başka sadece bir sakatlık nedeniyle ayrımcılığa edilemez . Çoğu okul , kolej ve üniversite okulda ayrımcılığa karşı DEHB korumayı çocuklara verir , bu mevzuat , dahildir .
Ruh Sağlığı Parite ve Bağımlılık Hisse Yasası
Ruh Sağlığı Parite ve 2008 Bağımlılık Özkaynak Yasası tıbbi ve cerrahi işlemler ve tedaviler için olduğu gibi ruh sağlığı tedavisiaynı sınırlamaları uygulamak için 50 den fazla çalışanı ile işveren grup sağlık planları gerektirir .