Gebelik kapsama bulmak zor olabilir ve birçok sigorta şirketleri ya artık doğum masraflarını kapsayan veya sadece hamilelik sırasında acil bakım giderleri kapsayan vardır . Ne yazık ki , bu mali zor durumda hamile kadınlar koyar ve genç bir aile üzerinde ek bir sıkıntı neden olabilir . Hamile kadınlar için kaliteli kapsamaeksikliği genellikle kadınların gebelik sırasında yeterli tıbbi bakım alan ve ciddi sağlık sorunlarına yakalanmariskini artırabilir değil yol açar . Önceden mevcut
olarak
Gebelik
Birçok sigorta planları zaten hamile olduğunu öğrendim eğer zor sigortası satın almak için yapar önceden varolan bir durum gibi gebeliği düşünün . Medicaid bu fıkra var olmayan bir federal tarafından finanse edilen bir program olmakla birlikte, düşük gelirli kadınlara odaklanmış bir programdır .
Sigortası
Birçok aranıyor böyle ehealthinsurance.com gibi yerlerde çevrimiçi analık kapsama aramak için bir fırsat sunacak . Analık sağlık sigortası planları rutin doktor ziyaretleri sadece kapak , aynı zamanda gereken emek /teslimat ve iyi - bebek bakımı içinhastanede kalış . HMO veya PPO planları normaldefayda detaylı altında listelenir analık kapsama sunuyoruz . Ayrıca sigorta şirketi sağlık giderleri doğru ödeyecek paramiktarını araştırma isteyebilirsiniz . Birçok şirket de
analık kapsama aranıyor zor olabilir . Gebelik için maksimum ömür boyu sınırı var , ama böyle ehealthinsurance.com gibi web siteleri size annelik yürüttüğünü de dahil olmak üzere , kapsama seçmek için otomatik bir sistemi kullanmak için izin verir kapsama . Bir arama yaparken Örneğin, bu " büyük olasılıkla ", " belki " veya " hayır " isteğe bağlı annelik kapsama söylemek sağlayacak ve daha sonra annelik kapsama özellikle sonuçların bir listesini sağlar .
< Br > dört kişilik bir aile için bir arama 500 $ muafiyet ile , ayda yaklaşık 500 $ bir ortalama maliyet sağlanan
Örneğin maliyet . Analık kapsama eklendiğinde Ancak, en sigorta planları için yaklaşık 106 $ tarafındanmaliyeti artırır . Bazıları bu değişiklik sizi ne devlet dayalı vekapsama istediğiniz tutarları . Ancak, sağlık sigortası aramak için bir temel sağlamaz .
Annelik Sigortası İstihdam
işveren aracılığıyla sigorta teklif edilirse , görmek için kontrol ederken eğerişveren analık kapsama alanı sunuyor . Büyük bir şirket veya kurum için çalışıyorsanız , muhtemelen analık olacak , ancak küçük bir şirket için serbest meslek ya da iş varsa , o analık yardımları dahil değildir mümkündür . Eğer bir işveren aracılığıyla sigorta varsa , büyük olasılıkla faydaları almaya devam etmek için haftada çalışılan saat başına belirli sayıda korumak vebeklenen bitiş tarihi ile bir bildirim deyimi olması gerekir . Bir yıl boyunca bir yerde çalışmış varsa , size zaman kapalı almaya karar vermelidir faydaları almaya devam etmek uygun olabilir . Bu seçenek,Federal Tıp bırakın Kanunu ve işveren aracılığıyla normalde mevcut olmaması sizin izin sırasında sağlık giderleri için ödemeye devam . Alternatif olarak
İndirimli Programlar
sigorta , indirim programları sağlık giderleri müzakere yardımcı olabilir . Eğer bu planlardan birini düşünmeden önce kendini ödeme ise sağlık bakım sağlayıcıları bir indirim sunacak , eğer belirlemek için yararlı olabilir .
Annelik Advantage kapalı yaklaşık yüzde 60 oranında bir indirim sunuyor doğum programı doktor ziyaretleri , laboratuvarlar , ultrason ,hastanede kalış süresi ve diğer ilgili giderler . Bu bir sigorta planı değildir veindirim almak için bir aylık ücret talep edecektir .
AmeriPlan annelik dahil çoğu sağlık hizmetleri yüzde 50 tasarruf , tahmin başka indirim programıdır . Sigorta olmadığı için , hiçbir bekleme süreleri ve hiçbir önceden var olan durum istisnalar vardır .