|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | sağlık Endüstrisi | Uzun Süreli Bakım
Sağlığı ve Hastalıkları

Minnesota Huzurevi Yönetmeliği

İşgücü İstatistikleriABDAmerika Birleşik Devletleri'nde sağlık çalışanları için artan bir ihtiyaç tahminleri. Nüfus yaş vesağlık alanında büyüdükçe , huzurevinde tesisleri içinihtiyaç artar . Huzurevi yöneticileri genişleyen bir düzenleyici çevre ile başa çıkmak zorundadır . Minnesota Sağlık Departmanı , ya da MDH , Minnesota bakım evleri düzenler . Beş veya daha fazla sakinleri akut hastalıklardan muzdarip yoksa Lisanslama

SağlıkMinnesota Bölümü huzurevi gibi tesisler lisansları . MDHhuzurevinde yataksayısına görelisans verir . Bakımevi yayınlananlisans tutmak ve yıllıklisansınızı yenilemeniz gerekir . Hemşirelik ev koşulları MDH standartlara uygun değilseMDH bir lisans durum veya sınırlayabilir ,huzurevibakımevi tesislerinde gerçekleşeceksakinleri veya yasadışı faaliyetlerinrefah uzlaşma .
Huzurevi huzurevi politikaları ve prosedürleri formüle etmek;; personel kayıtlarını tutmak;huzurevinde tüm pozisyonlar için yazılı iş tanımları oluşturmak yönetici

bakımevi MDH - gerekli raporları sunacak lisanslı bir huzurevinde yönetici atamanız gerekir , görevleri atamak ve personel ve görevler için bir haftalık bir program korumak , çalışanları için hizmet içi eğitim sağlanması;huzurevinde için bir muhasebe sistemi korumak; denetim personeli toplantıları zamanlama ve çalışanları değerlendirmek


Planlama ve Profesyonel Lisanslama

huzurevinde afet planlaması için uygun yazılı bir plan göstermek zorundadır veplanınuygulanabilirliğini göstermek için periyodik tatbikatlar tutmak gerekir . Huzurevi gerektiğinde tıp uzmanları danışmanlık için bir plan geliştirmek zorundadır ve yerinde sağlık profesyonellerinin yanı sırahuzurevi personeli olarak gerekli istişare için çağırabilir profesyonel bir personel korumak gerekir . Tüm tıp uzmanları onların meslek veya uzmanlık sertifika olduğunu göstermektedir Minnesota lisansların geçerli Devlet tutmak gerekir .
90 den fazla yatak kapasitesi ile Personel

Bakımevleri tutmalıdır bir hizmet içi eğitim programı ve personel hizmet içi eğitim sağlamak. Personel acil durumlar dışında birden fazla ardışık vardiya için çalışmayabilir . Huzurevi her zaman bir personel uyanık üyesi ve uyarı olmalıdır . Bu personel , en az 21 yaşında ve gerekirse tahliye görev yapabilen olmalıdır .
Kabul

bakımevi bir durum muzdarip sakinleri itiraf olmamalıdır veya sakatlık kimin içinbakımevi uygun bakım sunamıyoruz . Huzurevibakımevisakini veya ailesini talep edecektiroranını notlar yazılı bir belge sunmalıdır . Bu ekstra ücrete gösterimler içermelidir , Medicare veya Medicaid vehemşirelik ev iade politikası kapsamında olmayan masraflar gösterimler.
Sakinleri Hakları

Bakımevleri ziyaretçilere izin vermesi gerekir kolay süreceziyaretlerisakinlerine bir sağlık tehlikesi veya başka bir rahatsızlık teşkil etmez gibi ayrıcalıklar ziyaret . Ikamet'ın sağlık sadece bir personelgözetiminde , yatakta kalmak için onu gerektiriyorsa sakinleri denetimli alanlarda veya yatakta duman olabilir . Huzurevleri sakinleri telefonlar erişilebilir yapmak zorundadır ve sakinleri kendi posta açılmadan ve giden posta sansürsüz kalmasını almasını sağlamak gerekir .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]