Sağlık Sigortası Taşınabilirlik ve 1996 Sorumluluk Yasası ( HIPAA ) gebeliklersigortalı ve bakmakla yükümlü için hazır olan bir durumu da göz önünde grup sağlık sigorta şirketleri yasaklar . Bir gebelik sırasında grup sağlık sigortası planları bir değişiklik varsa ,yeni bir şirket sürekli kapsama kapsama önemli bir mola vermeden en az 12 ay boyunca orada sağlanangebelik karşılamak zorundadır .
boşluklar
kötü haber HIPAA altında bu hüküm sadece zaten bir grup planı kapsamında sigortalı olanlar için geçerli olmasıdır. Gebelik tanısı zaman hiçbir sağlık sigortası yürürlükte olsaydı ,gebelik önceden var olan bir durum olarak kabul edilebilir . Sigorta şirketleri genelliklegebeliğinuzunluğu ötesine uzanabilir koşulları önceden var olan bir bekleme süresi uygulamak . Kapsama
HIPAA
Türleri çoğunlukla bir grup sağlık ilgilidir sigorta planları . Başka bir grup sigorta değiştirme kapsama bir boşluk neden olmayacaktır . Bununla birlikte ; Özel kapsama grupsağlık sigortası hareket ,önceden var olan durum bekleme süresi geçerli olabilir .
Hususlar
Kadınlar sorular sormak ve emin olun bunların gebelik işlenecektir sağlık sigortası planlarını değiştirmek isterseniz . Medicaid daplanın uygunluk gereksinimlerini karşılamak , düşük gelirli aileler için bir seçenektir . Medicare ve Medicaid HizmetleriMerkezleriailenin geliri düşüksedevlet Medicaid ofisi aracılığıyla Medicaid başvurusu önerir .