1. Mevzuat ve Düzenlemeler:
- HSE, kuruluşların işyeri güvenliğiyle ilgili yasal gerekliliklere uymasını sağlamak için 1974 İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası gibi sağlık ve güvenlik mevzuatını uygular.
2. Denetim ve Yaptırım:
- HSE, potansiyel tehlikeleri belirlemek ve kuruluşların sağlık ve güvenlik düzenlemelerine bağlı kalmasını sağlamak için işyerlerinde denetimler gerçekleştirir. Uyumsuzluk durumunda HSE, yaptırım bildirimleri yayınlama, para cezası verme ve hatta kuruluşlara dava açma yetkisine sahiptir.
3. Rehberlik ve Tavsiye:
- HSE, kuruluşlara sağlık ve güvenlik yönetimi, risk değerlendirmeleri, kaza önleme ve güvenli çalışma uygulamalarının çeşitli yönleri hakkında kapsamlı rehberlik ve tavsiye sağlar.
4. Eğitim ve Öğretim:
- HSE, kuruluşların ve bireylerin sağlık ve güvenlik düzenlemelerini anlamalarına ve bunlara uymalarına yardımcı olacak eğitim programları ve eğitim kaynakları sunar. Bu eğitim programları risk yönetimi, işyeri sağlığı ve güvenlik liderliği gibi konuları kapsar.
5. Olay Araştırması:
- İşyerinde kaza veya olay yaşanması durumunda SEÇ, temel nedeni tespit etmek amacıyla incelemeler yapar ve gelecekte benzer olayların yaşanmaması için önerilerde bulunur.
6. Onaylanmış Uygulama Kuralları (ACoP):
- HSE, sağlık ve güvenlik düzenlemelerine nasıl uyulacağına ilişkin pratik rehberlik sağlayan Onaylanmış Uygulama Kurallarını yayınlar. Aşağıdaki ACoP'ların genellikle yasal gereklilikleri karşıladığı kabul edilir.
7. Sağlık ve Güvenlik Yönetim Sistemleri:
- HSE, kuruluşları, sağlık ve güvenlik performanslarını sistematik olarak yönetmek ve geliştirmek için OSHAS 18001 gibi etkili sağlık ve güvenlik yönetim sistemlerini uygulamaya teşvik eder.
8. İşyeri Sağlığı Programları:
- HSE, işle ilgili hastalıkların önlenmesine ve çalışanların genel refahının arttırılmasına odaklanan işyeri sağlık programlarını teşvik eder.
9. Danışma ve Katılım:
- HSE, kuruluş içinde olumlu bir güvenlik kültürünü teşvik ederek, işverenler ve çalışanlar arasında sağlık ve güvenlik konularında danışmayı ve katılımı teşvik eder.
10. Halkı Bilinçlendirme Kampanyaları:
- HSE, bireyleri ve kuruluşları sağlık ve güvenlik riskleri ve bunların nasıl önlenebileceği konusunda eğitmek ve bilgilendirmek amacıyla halkı bilinçlendirme kampanyaları başlatır.
11. Araştırma ve Yenilik:
- HSE, işyerlerinde sağlık ve güvenliğin iyileştirilmesine yönelik yeni yaklaşımların belirlenmesi ve geliştirilmesi için araştırma yapar ve yeniliği destekler.
12. İşbirliği ve Ortaklıklar:
- HSE, sağlık ve güvenlikle ilgili en iyi uygulamaları teşvik etmek ve bilgi paylaşmak için diğer devlet kurumları, sektör kuruluşları ve paydaşlarla işbirliği yapar.
13. Raporlama ve İzleme:
- HSE, kuruluşların belirli türdeki kazaları, yaralanmaları ve meslek hastalıklarını raporlamasını gerektirir; bu da eğilimlerin analizine ve iyileştirilecek alanların belirlenmesine olanak sağlar.
14. Performans Ölçümü:
- HSE, kuruluşları uygun göstergeler ve ölçümler kullanarak sağlık ve güvenlik performanslarını ölçmeye ve izlemeye teşvik eder.
15. Tanıma ve Ödüller:
- HSE, çeşitli ödüller ve tanınma programları aracılığıyla olağanüstü sağlık ve güvenlik performansı sergileyen kuruluşları tanır ve ödüllendirir.
Birleşik Krallık Sağlık ve Güvenlik Yöneticisi, bu stratejileri kullanarak kuruluşları sağlık ve güvenliğe öncelik vermeleri, risk yönetimini geliştirmeleri ve çalışanlar için daha güvenli ve sağlıklı işyerleri yaratmaları yönünde etkiler.