OSHA Kategoriler dört ana kategorideişgücü gruplandırılmış oldu. Standartları (düzenlemeler ) bazı bölgelerde benzer. Birçok düzenlemeler , ancak, yapılanözel işyeri ve iş özgüdür.
İşveren Sorumluluğu
Bir işveren , OSHA standartlarına göre , güvenli bir çalışma ortamı sağlamak için sorumlu olduğu tüm çalışanlar için . Bu sorumluluk, on - the-iş güvenliği ve sağlığı tüm alanlarını kapsamaktadır .
Tehlike Analizi
bir işveren Emniyet gelişmekte alması gerekenilk adım ve Sağlık Planı tehlike analizi yapmaktır . Bu analiz her iş ,şirket sahibi her şantiye gerçekleştirilen ve tüm ekipman kullanıldığı ekipman ve sürecin her parça içerir .
Yazılı Güvenlik Planı
sonra bir analizişveren yazılı bir güvenlik planı geliştirmelidir yapılır. Bu plan ,işyerinin her OSHA zorunlu alan için bir tane çeşitli bölümler olacak . Planında yerOSHA Standartları sayılar olacak , bu yüzdendoğru düzenlemeler hızla kabul edilebilir. Yazılı planının kapsamı Alanlarıbakış ,sorumlu kişi veya güvenliğine veişyerinde her alanda ilgilendirmeyenözel düzenlemeler için kişiler olmalıdır .
Tüm çalışanlaryazılı bir güvenlik planı erişimi olması gerekir .
Eğitim
OSHA her çalışanın sağlık ve güvenlikalanlarında eğitim gerektirir . Bir OSHA 10 saatlik ders , tüm çalışanların ve sonra yeni işe ,şirketin güvenlik planı ve OSHA düzenlemelerine yönelik olmasını sağlamak içinilk adım olmalıdır . Eğitim aynı zamanda geçici çalışanlar ve sözleşmeli çalışanlar için gereklidir .
Eğitim kapsamındakikonular iş veya sanayitürüne bağlıdır . OSHA.gov tüm endüstriler için tüm düzenlemeleri kapsayan bir web sitesidir . Ancak, işveren ayrıca, bir sigorta veya güvenlik şirketi aracılığıyla bir güvenlik planı alabilirsiniz .
Ilk eğitim , sık sık güvenlik toplantılar Bundan sonra mevcut yeni ekipman veya prosedürler güncellemeleri veyailk kaplıydı güvenlik standartlarını gözden işçi güvenliği kuralları hatırlattı gerekiyorsa eğitim .
Güvenliği İzleme
yazılı bir güvenlik planı ve çalışan eğitimi tamamlandıktan
sonra , sık sık izleme bir işveren anlatacağım . Kayıt tutma ,OSHA standartlarının önemli bir parçası , aynı zamanda çalışanlar için daha fazla eğitim gerekli ise işverenlerin bilmek yardımcı olacaktır.