|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası
Sağlığı ve Hastalıkları

Sağlık Sigortası Planı Ailem İçin Hangisi belirlemek için nasıl

Eğer işveren sunan veya aileniz için bir bireysel sağlık sigortası arayan farklı sağlık sigortası planları arasında seçim olsun , dikkate almak gereken birçok faktör vardır . Böyle Preferred Provider Organizasyonlar ( PPOs ) , Sağlık Bakım Kuruluşları ( HMOs ) , Tazminat ve Yüksek İndirilecek Sağlık Planları ( HDHPs ) olarak mevcut sağlık sigortası planlarıtürüne karşı tipik sağlık kullanımını düşünün . Talimatlar 1.son bir yıl içinde sağlık personeli ailenizin kullanımını gözden


. Devam eden tedavi gerektirecek ya da herhangi bir gelecek sağlık sorunları olup olmadığını herhangi bir durum olup olmadığını , aile üyeleridoktora gittim ne sıklıkta analiz . Ailenizin sağlıklı kiloda olup olmadığını , genel olarak belirlemek . Sağlık hizmetlerinin aile kullanımını göz önünde bulundurarak gerekebilir kapsamatürünü şekillendirecek .
2

işvereniniz sunanseçeneklerini inceleyin . Tipik olarak , işverenler Tercih Sağlayıcı Örgütü ( PPO ) ve Sağlık Bakım Örgütü ( HMO ) sunuyoruz . PPO planları görebilirsiniz doktorların büyük bir ağ sunuyoruz ama bu türprim ve ortak öder gibi yüksek cepten maliyetleri olabilir . Primplanınınmaliyeti , veortak ödeme sigortacınızkalanını öder --- aldıkları gibi sizin için ödeme hizmetbölümüdür . HMO planları doktorlar ziyaret edebilirsiniz ne de daha az esnek ve sağlayıcıların sınırlı bir ağ içinde kalmasını gerektirir . Genellikle bir uzmana görmeden önce bir birinci basamak hekimi ziyaret gerektirir . Ancak, aileniz içinikien pahalı seçenek vardır . Bir işverenden bağımsız bir politika satın iseniz , bu seçenekler en maliyet - etkin sık sık doktor ziyaretleri aileler içindir . Eğer
3

Yüksek İndirilecek Sağlık Sigortası ( HDHP ) düşünün sizin aile üyelerinin sağlık hizmetlerinin yüksek kullanıcıları değildir ve birçok gelecekte doktor ziyaretleri beklemiyoruz. HDHP primleri genellikle işveren mevduat dolar sağlık bakımı için ödeme içine anlamlı bir PPO veya HMO planı daha düşük ve Sağlık Geri Ödeme Hesabı ( İHD ) eşlik edebilir vardır . IRS kriterleri karşılamak HDHPs için ,kapalı kişi Sağlık Tasarruf Hesabı ( HSA ) kurmak için uygundur . İHD ve HSApara birikir ve bu onların sağlık sigortası alt kullanıcıları için akıllı bir seçenek yapma ,gelecek yıl üzerinde rulo.
4

değerlendirin olsun böyle bir Hizmet Noktası olarak başka bir planı , ( POS ) veya Tazminat sağlık planı , aileniz içindoğru seçenektir . Bir POS planı PPO ve HMO arasında bir melez . HMO gibi, bir birinci basamak hekimi ziyaret etmek gerekir , ancak bir PPO gibi tavsiyeleriniz için hekimlerin daha geniş bir ağ var . Bu planlar bazen işverenler tarafından sunulan ancak daha büyük olasılıkla ayrı ayrı satın alınan ve bir PPO ve HMO arasında fiyatlı olacak . Tazminat kapsama istediğiniz veplanı bir ücret için hizmet olaraksağlayıcı tazmin herhangi bir doktora görebilirsinizgeleneksel , verdiği koşulda planıdır. Bu planlar , bir yıllık muafiyet ve diğer planı seçenekleri daha yüksek prim olabilir .
5

planının her türü için prim teklif Edinme ve hizmettürüne karşı her planın prim maliyet analizi tamamlamak size aileniz aileniz içindoğru sağlık sigortası planı ne olduğunu belirlemek gerekir düşünüyorum . Maliyet ek olarak , her bir plan tipi için size kaplıdır maliyetlerinin - cep - out ve hangi hizmetleri , onların sağlayıcı ağı dikkate almak isteyeceksiniz .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]