|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası
Sağlığı ve Hastalıkları

Sigorta YönetmeliğininDezavantajları

2010 sağlık sigortası reformuna ilişkin geçti Yeni yasalarsağlık sektörüne daha fazla düzenleme yerleştirilen ve zamanla Amerikalıların sigortakullanılabilirliğini artırmak içindir . Sigorta daha uygun ve daha önce yoktu olanlar için kullanılabilir hale getirmek, hem de önceden var olan koşullar olanlara sigortareddi ortadan kaldırılması gibi - - sağlık sigortası bu artan düzenlenmesi için birçok avantajları olmakla birlikteyönetmelik ayrıca bazı vardır yeni yasalar yürürlüğe gitmeye başlar gibi bazı insanlar için endişe kaynağı olacaktır dezavantajları. Enflasyon

Medicare Karşı Medicare Faydaları 65 yaş üzerinde olanlar içindevletin işlettiği sağlık sigortası planı . Yeni sigorta yönetmelik ücretsiz koruyucu gösterimleri ve cepten harcama yaşlılar binlerce mal olabilir kapsama bir boşluktamir dahil olmak üzere bazı şekillerde, yaşlılara yardımcı olur.

Ancak,Kongre Bütçe Ofisi belirtti yeni düzenlemeler sadece her yıl artan maliyetlerini dengelemek için faydaları yaklaşık yüzde 2 artış sağlar. Her yıl yüzde 4 artış izinönceki yasalar . Bazı analistler,gelecekte yaşlılar CNN Sağlık göre, çünkü bu yeni düzenlemenin kapalı faydaların önemli bir sıkıntısı görmek için başlayacağına inanıyorum .
Maliyet

Belki sağlık reformu muhalifleri tarafındanbüyük şikayetideğişikliklerinmaliyeti ile ilgilidir . Huffington Post'un haberine göre ,Kongre Bütçe Ofisiyeni sağlık sigortası düzenlemelerimaliyeti 2010 ve 2020 yılları arasında 940.000.000.000 $on yılda olacak diyor.

Beyaz Saray bu harcamaların diğer kesimler olacaktır fazla iddia ederken bu yeni yasalarınmaliyeti telafi , bu stresli ekonomik zamanlarda ve zaten yönetilemez ulusal açığının sırasında harcamalarının bu miktarda haklı bazı gruplar arasında çekişme kaynağıdır .
İş ücretler

yeni sağlık sigortası düzenlemeleri sağlık sigortası var herkese gerektirir ya da başka bir ceza olarakhükümete bir ücret ödemek zorunda kalacak . Hükümet sigorta uygun hale getirmek için düşük gelirli insanlarınprim sübvanse edecek , ancak sağlık planları yapmamak için tahsil edilecektir .

Ücreti çalışanları sunmuyoruz işletmelerin başına yılda 2.000 $ tutarında olacak şirket 50'den fazla kişiyi istihdam ise çalışanı. İki part - time çalışanlar , bu amaçlar için bir bütün işçi sayılır .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]