Birçok önlemler işveren biri almalıdır acil durum prosedürleri acil ile başa çıkmak için kurallar geliştirmektir. Olası krizlerin listesini yanı sıra, her tür mücadele için prosedürler oluşturun . Herkes öğrendiklerinizi pratik böylece düzgün farklı acil türleri ve sahne matkaplar nasıl tepki tüm yapı yolcuları tren . Acil olanakları , yangın , deprem , bomba tehdidi , tehlikeli madde maruziyeti , şiddet ve bina güvenliği içerir . Acil bilgi dağıtmak ve tahliye yolları ve usulleri düzenlemek için bir yol ile geldi .
OSHA yönetmelikleri
İş güvenliği , biyolojik ajanlar gibi tehlikeli malzemelerindoğru kullanımı içerir
, kimyasallar ve diğer tehlikeli maddeler. Mesleki Güvenlik ve Sağlık İdaresi veya OSHA , belirli standartlar işverenler bu tür maddelere ilgilidir olarakyasaya uymak için yerine getirmesi gereken listeler . Ajans mola odalarında veya koridorlar görüntülenebilir bilgilendirme afişleri yayınlamaktadır . Onları takip etmek , OSHA yönetmelikleri farkında olmak ve herhangi ihlallerini rapor etmek çalışanları teşvik .
Sert hava koşulları güvenlik
Hava işi etkileyebilir başka faktördür güvenlik . Şiddetli fırtına, kar fırtınaları , buz , kasırgalar , hortumlar ve seller sadeceiş günü içinde grevhava olaylarının bazılarıdır . İşverenler çalışanların ve müşterilerinsağlığını ve güvenliğini korumak için , kötü hava ve doğal afetler sırasında etkili politikaları olmalıdır. Gerekli personelin bir ekip iş sorumlulukları ele sert havalarda mevcut olduğu belirlenmiş olmalıdır. İşverenler de alternatif işyerleri ve nasılbirincil işyeri onarmak dahil olmak üzere , bir olaydan sonra iş devam için nasıl planlar olmalıdır .