| | Sağlığı ve Hastalıkları | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası |

Sağlığı ve Hastalıkları

COBRAAnlamı

2013/4/21
COBRA federal yasa için pek çok çeşitli ayarlamalar yapılmış ancak işveren tarafından sağlanan sağlık sigortası ile ilgili olarak konulmuş kurallar için en ünlü olan 1985Konsolide Bütçe Omnibus Uzlaşma Yasası , içinyaygın bir kısaltmadır . Tarih

Ronald Reagan ( " 1985 " içeren adına rağmen . ) 1986 yılında imzalanan COBRA Bumali sorumlulukları gizemli ayarlamalar reform tütün sübvansiyonlar değişir yirmi Başlıklar, ya da bölümleri içerir ABD Posta Ofisi . 2010 yılının Mart ayında , kısa bir süremuazzam Hasta Koruma ve Ekonomik Bakım Yasasıgeçişi önce , Barack Obama COBRA değişmiyor sona erdiPPACA üzerindedevam eden tartışma , bir çözünürlüğe bekleyen otuz günlük süre için COBRA'nın sağlık mevzuatı yenilendi ölçüde tüm .
Sağlık

Başlıklar COBRA XI tüm endişe sağlık aracılığıyla IX , ve onlar " COBRA hakları dediğimiz zaman insanlar genellikle demek bu Başlıkları bulunuyor " veya" COBRA yararlanır. " Bunlar işvereninden sağlık sigortası alan bir kişi , ya da bir eşin ya da ebeveyninişveren , bu sigorta kaybettiğinde , oaynı plan çerçevesinde devam kapsama alma hakkınız olabilir dikte . COBRA altında sigortası almaya devam etmek için , bir kişinin bir sonucu olarak istihdam sigortası kaybetmiş olmalı " eleme olay . "
Eleme Olaylar

Eleme olayları içerir ( brüt kötü davranış dışındaki nedenlerle ) istihdam sonlandırma , kimin planı kaplıydı altında eşinden saat , boşanma veya ayrılık çalışan bir azalma , kimin planı kaplıydı altında bir ebeveyn ile ilgili olarak " bağımlı çocuk " statü kaybı ve birkaç diğerleri ( daha büyük bir listeye bir bağlantı için Kaynaklar bakınız ) .
Eleme İşverenler

Kenara COBRA tazminatı için bireysel bir çalışanın veya akraba hakşartlardan , işveren kendisi de nitelemek gerekir - bu bir grup sağlık planı yüklü vebir önceki takvim yılında iş günü en az yarısında en az 20 kişiyi istihdam olmalı . Part-time çalışanlar her part - time çalışan çalışılan saatsayısıfraksiyonu birliğininboyutu ile , bir tek çalışanın fraksiyonları olarak sayılır .
Future
< p> COBRAilgili başlıkları 2010 yılında Başkan Obama'nın büyük ölçekli sağlık faturası altında değişmeden gitti mevzuatın bu parçalar arasındaydı .tasarının Amerikan sağlık pek çok açıdan revizyonunu rağmen , çalışanların sağlık planlarına ilişkin COBRA'nın hükümler yerinde kalır .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: web@globalbizfin.com