| | Sağlığı ve Hastalıkları | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası |

Sağlığı ve Hastalıkları

Ben İşim çıkılsın Ne My Sağlık Sigortası ile Olur

2016/5/6
? Işinizi çıktığınızda , mevcut sağlık sigortası devam etmek mümkün olabilir . Sizin işverene bağlı ve bir grup sağlık planı kayıtlı iseniz ,Konsolide Bütçe Omnibus Uzlaşma Yasası , ya da COBRA , sen çıktıktan sonra kapalı devam izin verebilir . Ayrıca işini terk ettikten sonra , kendiniz ve aileniz için özel, bireysel sağlık sigortası poliçesi satın alabilirsiniz . Sağlık sigortası Fesih tarihi

bitiş tarihi iş fesih tarihinden farklı olabilir. Eğer işverengrup sağlık planı kurar bağlı olarak, size işini bırakmakayınsonuna kadar kapsama sahip olabilir . Bazı işverenler Eğer işini terkgün kapsama kaybetmek anlamına aynı gün sonlandırma süreci. Diğerleriay veya fatura dönemisonuna kadar kapsama tutmak için izin verebilir . Insan kaynakları departmanı ile kontrol , ya da bu bilgiyi kapsayabilir özet planı açıklama dokümanı , gözden .
COBRA

bir grup sağlık sigortası planı katılırsanız Eğer işinizden ayrılmanız ve şirket üzerinden 20 kişiyi istihdamzaman , size planı üzerinde devam etme şansı olacak . COBRA Yasası kapsama erdi olurdutarihten itibaren 18 ay boyunca kapsama alanını genişletmek için izin verir . Şirketiniz size kapsama sunmak için gereklidir ; ancak,prim maliyetleri herhangi sübvanse etmeye devam etmek zorunda değilsiniz . Bu nedenle, şu anki planı üzerinde kalmak için aylık maliyeti önemli ölçüde daha fazla ödemek zorunda kalabilirsiniz .
Dönüşüm

COBRA , bir dönüşüm periyodunu verir hangi grup sağlık sigortası istihdam fesih 31 gün içinde bireysel sigorta planı haline dönüştürebilirsiniz . Bu dönemde Türkiye'de sigorta herhangi bir sertifika ya da kanıt gerekmez , vesigortacı bireysel politikası için size kapsama inkar edemez . Bireysel politika faydalarınınaynı düzeyde teklif olmayabilir ve bir hayligrup politikası daha pahalı olsa , garantili kapsama demektir . Eğer önceden varolan sağlık koşulları ve olası aksi bireysel kapsama reddedildi olacağını, bu avantajlıdır .
Bireysel ve Kısa Vadeli Planlar

yoksa COBRA üzerinde kapsama devamseçeneği , COBRA göze alamaz , ya da hemen iş bırakma sonra grup sağlık sigortası içinseçenek yok , bir kişiye ya da kısa vadeli sağlık sigortası alabilirsiniz. Bireyin politikası tam kapsama alanı sağlar ve istediğiniz planıtürünü vemuafiyet miktarını seçmenize olanak verir . Ya seni inkar - Sensigortacı sizi onaylaması vepolitika faiz oranlarını ayarlamak olacak bir başvuru süreci , geçmesi gerekiyor . Kısa vadeli politika sadece 1 ila 12 ay için iyi ve işler arasındakiboşluğu doldurabilir .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: web@globalbizfin.com