bantlanmış veya yazılı raporlar ile,off- gidiş hemşire ses bandı hasta bilgilerini kaydeder ya dakabartma hemşire için kağıda yazar bildirir. Daha sonra onu hastaların bakımı döner . On -gelen hemşire dinleyen ya da oünitenin üzerine geldiğinderaporunu okur ya . Sağlık tesisleri veyarapora dahil ne hakkında bilgi kuralları var olmayabilir . Kurallar olmadan , raporlarınkalitesi bir hemşire diğerine tutarsız. Bilgi gereksiz veya alakasız olabilir . İki vardiya yüz yüze uymayan , çünküon -gelen hemşire o aktifoff- gidiş hemşire arar sürecehasta hakkında soru sormak mümkün değildir . Önemli ayrıntılaroff - gidiş hemşire son derece meşgul , özellikleraporun eksik olabilir .
Sözel sözlü raporlar ,gelmekte hemşire ile
Raporları ilk Kardex üzerinden bakarakhasta ile kendini tanıtır . Kardex , isim , yaş ve tanı gibi temel bilgileri listeleyen bir karttır . Raporu sırasında ,hasta hakkındaoff- gidiş hemşire görüşmeler ,on -gelen hemşire ilgili verileri yazıyor ve gerektiği gibi sorular sorar iken . Sözlü raporlar , 30 dakika ve 1 saat arasında herhangi bir yerde sürebilir. Hemşireler oldukça gerekli hasta bilgi sağlamak yerine kendi vardiyası sırasında meydana gelen olayları hatırlamak gibi genellikle yapıdan yoksundur . Sözlü raporların önemli bir dezavantajı uzakbaşucunda iki hemşire sürer ; Böylece , hastalar bir hemşire görmek için vardiya değişiminde uzun süre beklemeniz gerekebilir.
Başucu Raporları
Başucu raporları da dahil olmak üzere geleneksel yöntemlerinzayıf yönlerini düzeltmek için çalışıyoruz bu süreçte hastanın . Off - gidiş hemşirehastayageliyor üzerinde hemşire tanıtır, bakım planını tartışmak . Odada kalarak ,hastaraporuna dinler ve kafa karıştırıcı alanları açıklamak mümkün değildir . Hatta onun bakımı ile ilgili sorular sorabilirsiniz . Bireyselleştirilmiş hedefleri ve hasta ilerleme detartışmaya dahil edilmiştir . Bu nedenle,hasta ,off- gidiş hemşire veüzerinde -gelen hemşire bakımplanı farkındayız . Yatağımın rapor genel hasta başına birkaç dakika sürer . Bu onahastayı karşılamak ve onunla etkileşim sağlar çünküüzerinde gelen hemşireyi yararlanır. Sonuç olarak , onun ihtiyaçlarını belirlemek vevardiya için öncelik yapabiliyor . Off - gidiş hemşire odasında bile tıbbi ekipman nasıl kullanılacağıüzerinde gelen hemşire gösterebilir . Kaymalar birlikte yüz- yüze çalışırken ,hemşireler ortak hedeflere ulaşmak için olanak sağlayan bir takım çalışması ruhu vardır .