|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası
Sağlığı ve Hastalıkları

Talimatlarıyla Sigorta Teminatları

Hükümet zorunlu sigorta yardımları iki ana tipi vardır; Federal sigorta ve devlet zorunlu sigorta zorunlu . Federal zorunlu sağlık sigortası düzenlemeleritüm ülkeyi etkiler ve nasıl sağlık sigorta şirketleri poliçe tedavi yasalar vardır . Devlet zorunlu sağlık sigortası düzenlemeleri gibi kısırlık tedavileri gibi belirli prosedürler,sağlık - sigorta sektörü tarafından karşılanmaktadır emin olmak için yerine konur . Federal talimatlarıyla Sağlık Faydaları

Federal zorunlu sağlık faydaları bir kadın sunar sonra böyle mamogram , yatan hasta hastane bakımı gibi spesifik tanı /tedavi hizmetleri için gereksinimlerine chiropractors ve optometristlerinin hizmetlerini de kapsayacak şekilde sağlık planları gerektiren tüzük değişir bir bebek , veya çalışanları veya bakmakla yükümlü devam kapsama gibi belli nüfusa yardımları uzatmak yasalar . Örneğin 1996yenidoğanlarda ' ve Anne Sağlığı Koruma Yasası bir sağlık sigorta poliçesianne ya da yeni doğan çocuk için doğumla ilgili herhangi bir kalış hastane uzunluğu için faydaları sınırlamaz belirtmektedir .
Hasta koruma ve Ekonomik Bakım Yasası

23 Eylül 2010 tarihinde geçti , bu hareket gibi ayaktan hasta hizmetleri , hastaneye yatış, acil hizmetler , kronik hastalık yönetimi , laboratuvar olarak temel sağlık hizmetleri içinömür boyu fayda kapağını kaldırdı hizmetleri , doğum ve yenidoğan bakımı , koruyucu ve sağlık hizmetleri ve reçeteli ilaçlar . Bu eylemin altında sağlık sigortası sağlayıcıları tıbbi nedenlerle için kapsama iptal edemez ve bu tür aşılar, Hastalık KontrolMerkezi , tarafından önerilen önleyici sağlık hizmetlerinin tam kapsama sağlamak zorundadır .

COBRA

Konsolide Bütçe Omnibus Uzlaşma Yasası ( COBRA ) çalışanlara yardımcı olmak için kuruldu ve tıbbi faydaları kaybetmek bunların yakın aile , bir işveren destekli grup planı erişimi devam etmiş . COBRA çalışanları , eşleri , eski eşleri ve bakmakla için geçici sağlık kapsama alanı sağlar . Şu anda veya yakın zamanda 20'den fazla çalışanı olan bir şirket tarafından istihdam edildi ve sağlık sigortası teklif olsaydı , COBRA için uygun olabilir . Birisi COBRA için uygun olmaya hakolaylar istihdam fesih, çalışma saatlerinin azaltılması , boşanma , ya da bağımlı statü kaybı vardır . COBRA faydaları hekim bakımı , yatarak ve ayaktan hastane bakımı , cerrahi ve reçeteli ilaçlar sayılabilir . Bazı COBRA sağlayıcıları da diş ve göz bakım kapsayabilir .
Ruh sağlığı yararları

Ruh Sağlığı Parite ve 2008 Bağımlılık Hisse Yasası davranış içinen son federal yasa sağlık sigortası . Bu federal zorunlu sağlık sigortası diğer tıbbi yararları için sunulankapsama karşılaştırılabilir bir şekilde ruh sağlığı ve madde bağımlılığı tedavileri kapsayacak şekilde sağlık sigortası sağlayıcıları gerektirir . Bu madde bağımlılığı ruh sağlığı bakımı veya yatış gerekiyorsa, sağlık sigortası planları diğer türleri gibi bunun içinaynı ödeme demektir .
Devlet Manda

devlet milletvekillerifederal hükümetindevlet hissediyor korunması gerektiğini , bazı sağlık sorunlarını ele henüz zaman kendi devlet geçerlidir yasaları ekleyin. Kısırlık tedavileri bir örnektir . 29 Ekim 2010 itibariyle , onbeş devletler kısırlık tedavileri kapsayacak şekilde sağlık sigortası şirketleri gerektiren yasaları var . Bu devletler Arkansas , California , Connecticut , Hawaii , Illinois , Louisiana , Maryland , Massachusetts , Montana , New Jersey , New York , Ohio , Rhode Island , Teksas ve Batı Virginia vardır . Görev , her durumda farklıdır. Örneğin, Californiagörev grubu sigortacılar in - vitro fertilizasyon hariç tüm kısırlık tedavileri kapsaması gerektiğini söylüyorlar .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]