Genellikle , bir işveren aracılığıyla sağlık sigortası poliçesi satın almamaliyeti bir birey olarak bir sigorta şirketi doğrudan satın alma daha ucuzdur . Bu, iki nedenden için de geçerlidir. İlk olarak , bir işveren genellikle kişinin sağlık sigortası primlerinin bir kısmını ödemek için istekli olacaktır . İkincisi , sigorta şirketleri genellikle tek bir kişiye daha çalışan bir grup için düşük maliyetli planları sunmak için çok daha istekli olacaktır .
Özel Sigorta
Bazen , bir kişi kendi sigortacının sağlık kuruluşu tarafından sunulankapsama gibi olmayabilir . Örneğin,planı ona görmek istediğidoktor görmek için izin ya da onu o almak istediği işlemleri içinkapsama sağlamak olmayabilir. Bu durumda ,kişiişverenin planı kapsamında değildir ve başka bir politika kapsamına isteyebilirsiniz .
Almayı Seçme Kapsam Dışı
farkında olun birçok işveren sadece insanların belirli zamanlarda sağlık planları katılmak için izin verir. Örneğin, bir işveren her üç ayda sağlık bakım planı çalışanların ekleyebilirsiniz . Budurumda , bir işverenin planının seçmesi dışında bir kişinin bir süre içinplanı katılmaktan yasaklanmış olabilir . Kişi kendi kapsama satın almak mümkün ise bu sorun yaratabilir. İşveren , bir kişinin bir işveren sağlık hizmetleri kapsamında kabul gibi bir zorunluluk olabilir
Hususlar
. Bir kişi bir işi kabul ettiğinde ,işveren zorunlusağlık yararlarıkabul yapmak için izin verilmez . Bu zorunlu işveren yasaklayan bir yasayı ihlal edeceğini istihdam koşulu olarak onlardan bir kişinin satın alma hizmetleri ya da ürünleri.