|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | Kamu Sağlığı Güvenliği | topluluk
Sağlığı ve Hastalıkları

Suçlu sık İğnelemeyi kullanacak , genellikle uyumsuz ses tonu ile ifadeler ve onların mutsuzluk için başkalarını suçlama deneyin:

Pasif -Agresif Kişiyle iletişim nasıl yüz değeri alındığı takdirde Pasif agresif iletişim çıldırtan olabilir . Pasif saldırganlık, öfkeli güçsüz ve güvensiz ne hissettiğini söylemek ya da çatışma kaçınarak , birisi sabote etmek için bir yoldur. Örneğin, onlar güzel geliyordu ve gülümsedi eğer birinin edepsizlik yüzleşmek için uygunsuz görünüyor . Ya da bunun dışında adım - Çünkü bu sizepasif agresif oyunu oynamak için ya bilmek gerekir . Talimatlar
1pasif agresif kişi ile iletişim ne kadar sıklıkta belirleyin


: o senin co-işçi , oda arkadaşı , patron , arkadaş , ya da eş mi? Kişi size bağları yoktur ve onu önlemek için mümkün ise , o zaman bunu.Pasif agresif kişi ile etkileşim sırasında
2

sakin kalın . Genellikle diyecekler ya da kurnazca ortalama şeyler yapmak ve sizin öfkelerini göstermek için almaya çalışın . Pasif agresif insanlarkurban olmak görünmesini istiyorum. O kaba bir şey söylediği zaman , o kızgın yapmaya çalışıyor unutmayın .
3

davranışı gösterin. Eğer pasif agresif kişi ile bir argüman indi varsa onutersine çevirmek gerekir . Sakince o sergiliyorirrasyonel davranışlarını açıklamak ve o büyük olasılıkla inkar edecektir . Bunu kabulreddi ile iddia etmeyin - sadecedavranışları hakkında konuşmak istediğini açıklayan
4

her iki tarafınargüman ya da iletişimi açıklar . . Eğer rasyonel bakış iki puan açıklarsak ,pasif agresif kişinin sorunkurbanı gibi görünen olacak ve onu saldıran gibi görünmesi mümkün olacaktır .
5

nepasif agresif kişiye sor osorunu çözmek için yapardı . Onlar suçlu başkası olmaz çünkü çoğu pasif agresif insan tavsiyesi verme ya da sorumluluk almaktan kaçının . O reddetti ederken , işbirliği yeteneğini gösterdi çünkü bu sizeargümanüstünlük verecektir .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]