İşgücü İstatistikleri Bürosu gibi bir tazminat planı tanımlar " masraf olarakhasta ve /veya sağlayıcı karşılar tıbbi planının bir türü . " Diğer isimlerNemours Vakfı , çocuklarınsağlığını geliştirmeye adanmış bir kar amacı gütmeyen göre , bir ücret - için - hizmet planı ya da bir geri ödeme planı bulunmaktadır .
Fonksiyon
< p> bir hasta o bir tazminat planı ile her zaman istediği doktora görebilirsiniz . Bu bir tazminat planı nasıl işliyor :Hastanınsigorta şirketiiddia gönderir sonra , doğrudandoktora öder . Şirket,toplam maliyetinin bir kısmı için gerihasta öder . Hasta bir doktora 100 dolar öderse
Örneği
,hasta sırt yüzde 80 alabilir , ya da 80 $. CNNMoney.comhasta bir tazminat planı altında olduğunda eş - ödeme genellikle her faturası yüzde 20 olduğunu ortaya koymaktadır .
Avantajları
Tazminat planları daha fazla özgürlük vermek ve yönetilen bakım planlarının diğer temel türlerine göre esneklik . Bir tazminat planı ile ,hastanın herhangi bir doktor , laboratuvar veya hastane seçmek içinfırsat vardır . Sigorta şirketi sürecesigorta sözleşmesi yapılacakhizmet içeren olarakfatura kapsayacak . Bir ko - ödeme genellikle yoktur Ancak ,sigorta şirketi ,tüm fatura ayak olmaz .
Dezavantajları
Tazminat genellikle önleyici bakım için ödemezsiniz planlıyor. Yıllık fiziksel muayeneler , doğum kontrolü ve grip çekim : genellikle tazminat planları kapsamında değildir önleyici bakım örnekler. Tazminat sigorta kazaları ve meslek hastalıklarını kapsar . Tazminat planlarıçok seçenek ve esneklik sunmak için,aylık prim sağlık planları diğer türlerine göre genellikle daha yüksektir . Hasta aynı zamandayıllık indirilebilir içeri sigorta tekmeler önceyıllık muafiyet ödemek zorundadır yüz genellikle birkaç dolar .