|  | Sağlığı ve Hastalıkları >  | sağlık Endüstrisi | Sağlık Sigortası
Sağlığı ve Hastalıkları

COBRA Sigorta Nasıl Pahalı mı

?Konsolide Bütçe Omnibus Uzlaşma Yasası ( COBRA ) , olarak ve 1986 yılında Kongre tarafından onaylanan , brüt suistimalden fesih hariç , gönüllü ya da gönülsüz işini kaybeden işçiler içinbireysel ya da aile sağlık sigortası geçici devamını sağlar . Ödeme Sorumluluklar

ve COBRA sigorta kapsamı aile anahtarı size bitiminden sonra 18 aya kadar için önceki işveren ile vardıaynı sigorta kapsamı kalır ne zaman . Ancak, geçmiş şirket artık aylık sigorta prim sübvanse ve şimditam prim miktarı artı yüzde 2 yönetim ücreti ödemekten sorumlu standı .
COBRA Tutar

sizin önceki işverenşirketin çalışanları için sigorta oranlarını müzakere. Bu devletler ile değişir ,şirketinbüyüklüğü ve sigortatürü. Bu nedenle, geçmiş işverenininsan kaynakları departmanı oranısigorta ile mutabık ne söylemek gerekir . Ortalama olarak, bir aileKaiser Aile Vakfı 2010 ankete göre , 1147 $ ve bir tek 421 $ aylık prim öder .
Rölyef

2010Savunma Bakanlığı Ödenekler YasasıAmerikan Kurtarma ve 2009 yeniden yatırım Yasasıfaydalarını uzatıldı . BuABD hükümetinin kendi işini kaybetti ya da bireyler için18 olası ay 15 ay boyunca COBRA primlerin yüzde 65 oranında sübvanse kabul ettiğini ifade eder 1 Eylül 2008 ve 31 Mayıs 2010 tarihleri ​​arasında azaltılmış çalışma saatlerini yaşadı . hala işsiz varsayardım programınihai faydalanıcıları , Ağustos 2011 yılında son azaltılmış COBRA ödeme ödeyecek .

sağlık Endüstrisi Ruh Sağlığı Kamu Sağlığı Güvenliği ameliyatlar İşlemleri sağlık
Telif hakkı © Sağlığı ve Hastalıkları https://turk.globalbizfin.com Tüm hakları saklıdır
Bize ulaşın: [email protected]