Bununla birlikte, RN maaşları aşağıdakiler de dahil olmak üzere bir dizi faktöre bağlı olarak önemli ölçüde değişebilir:
* Konum: Büyük metropol bölgelerde çalışan hemşireler, kırsal alanlarda çalışanlardan daha fazla kazanma eğilimindedir.
* Deneyim: Daha fazla deneyime sahip asistanlar, daha az deneyime sahip olanlardan daha fazla kazanma eğilimindedir.
* Eğitim: Hemşirelik alanında lisans derecesine (BSN) sahip RN'ler, hemşirelik alanında önlisans derecesine (ADN) sahip olanlardan daha fazla kazanma eğilimindedir.
* Uzmanlık Alanı: Yoğun bakım veya ameliyathane hemşireliği gibi uzmanlaşmış alanlarda çalışan hemşireler, genel hemşirelik alanında çalışanlardan daha fazla kazanma eğilimindedir.
* Üst Karakter: Akşamları, geceleri veya hafta sonları çalışan RN'ler, gündüz çalışanlara göre daha fazla kazanma eğilimindedir.
RN'ler, temel maaşlarına ek olarak sağlık sigortası, diş sigortası, görme sigortası, emeklilik planları ve öğrenim ücreti geri ödemesi gibi yardımlardan da yararlanabilirler.
RN'lere olan talebin 2020'den 2030'a kadar %7 oranında artması beklendiğinden, kayıtlı hemşire olmanın tam zamanı.