* Eğitim :İyi bir hemşirenin, hemşirelik alanında lisans derecesini (BSN) veya akredite bir hemşirelik okulundan hemşirelik alanında önlisans derecesini (ADN) içeren sağlam bir hemşirelik eğitim temeline sahip olması gerekir.
* Lisans :Hemşirelerin çalıştıkları eyalet tarafından ruhsatlandırılması gerekir. Lisans, Kayıtlı Hemşireler için Ulusal Konsey Lisans Sınavını (NCLEX-RN) veya Pratik Hemşireler için Ulusal Konsey Lisans Sınavını (NCLEX-PN) geçmeyi gerektirir.
* Deneyim :Hemşire, hemşirelik okulu sırasındaki klinik rotasyonlar yoluyla ve hastaneler, klinikler ve uzun süreli bakım tesisleri gibi çeşitli sağlık bakım ortamlarında çalışarak değerli deneyimler kazanır.
Kişisel Nitelikler ve Beceriler
* Merhamet :Hemşireler ilgili ve şefkatli bir yapıya sahip olmalı, hastalar ve aileleriyle empati kurabilmelidir.
* İletişim becerileri :Hemşireler hastalarla, aileleriyle ve diğer sağlık profesyonelleriyle etkili iletişim kurabilmelidir.
* Eleştirel düşünme becerileri :Hemşireler yüksek baskı durumlarında eleştirel düşünebilmeli ve hızlı karar verebilmelidir.
* Problem çözme becerileri :Hemşireler sorunları etkin ve etkili bir şekilde tanımlayabilmeli ve çözebilmelidir.
* Takım çalışması becerileri :Hemşireler sağlık ekibinin diğer üyeleriyle etkin bir şekilde çalışabilmelidir.
* Fiziksel dayanıklılık :Hemşireler uzun süre ayakta durabilmeli, yürüyebilmeli ve hastaları kaldırabilecek ve hareket ettirebilecek fiziksel güce sahip olmalıdır.
* Esneklik :Hemşireler değişen durumlara ve çalışma programlarına uyum sağlayabilmelidir.
* Stres Yönetimi :Hemşireler stresi yönetebilmeli ve baskı altında sakin kalabilmelidir.
* Güncel Kalma Yeteneği :Sağlık alanı sürekli değişmektedir, bu nedenle hemşirelerin yeni teknikler, tedaviler ve ilaçlar konusunda güncel kalabilmesi gerekir.
Sürekli Eğitim
Hemşirelerin lisanslarını korumak için sürekli eğitim gereksinimlerini tamamlamaları gerekir. Sürekli eğitim kursları yeni tıbbi teknolojiler, tedaviler ve hemşirelik uygulamaları gibi çeşitli konuları kapsar.
Mesleki Gelişim
Sürekli eğitime ek olarak hemşireler aşağıdaki gibi mesleki gelişim fırsatları aracılığıyla kariyerlerini geliştirebilirler:
*Konferans ve çalıştaylara katılmak
* Mesleki organizasyonlara katılmak
* Liderlik rolleri aramak
* İleri derece veya sertifikaların alınması