2. Güvenlik: Çalışma prosedürleri genellikle çalışanları potansiyel tehlikelerden korumak için tasarlanmış güvenlik yönergelerini ve önlemlerini içerir. Çalışanlar bu prosedürleri izleyerek kaza ve yaralanma riskini azaltabilirler.
3. Verimlilik: İyi tasarlanmış çalışma prosedürleri, görevleri tamamlama konusunda açık ve yapılandırılmış bir yaklaşım sağlayarak çalışanların daha verimli çalışmasına yardımcı olabilir. Bu, zamandan ve kaynaklardan tasarruf sağlayabilir ve aynı zamanda verimliliğin artırılmasına da yardımcı olabilir.
Bu üç nedene ek olarak, iş prosedürlerini takip etmenin aşağıdakiler gibi başka faydaları da vardır:
*Çalışanlar arası iletişim ve koordinasyonun arttırılması
* Endüstri düzenlemeleri ve standartlarına artan uyum
* Yasal sorumluluk riskinin azalması
* Arttırılmış müşteri memnuniyeti
* Çalışanların morali ve iş tatmini arttı